[Office Life]디지털 노마드, 이젠 업무 환경에서도 가능해요

2023-05-25
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디지털 노마드, 이젠 업무 환경에서도 가능해요

코로나19는 우리 삶의 많은 부분을 바꾸어 놓았죠. 그 중에서도 우리의 업무환경도 예외일 수는 없었어요. 전염병 확산을 방지하기 위한 재택근무가 활성화되면서 이제 근무형태가 사무실 출근만이 아니라 자신이 원하는 곳에서 일할 수 있는 하이브리드 워크가 보편화되는 추세예요. 이런 흐름에 따라 ‘디지털 노마드’도 더욱 확산되고 있는데요, 디지털노마드란 ‘디지털(Digital)’과 ‘유목민(Nomad)’의 합성어로 디지털 기기를 통해 공간의 제약 없이 자유롭게 일하는 것을 의미합니다.

노마드 워커(Nomad Worker)라고도 불리는 디지털 노마드는 예전에는 특정한 소속 없이 자유롭게 일하는 프리랜서들에게 한정된 근무형태였어요. 하지만 이제는 코로나19를 기점으로 여러 기업들에서도 유연근무제를 확대하는 등  디지털 노마드 형태의 근무를 도입하고 지원하고 있어요.

디지털 노마드의 장점

실제로 한 조사에 의하면 노마드 워커 중에서 프리랜서의 비율은 17%에 불과했고, 소속이 있는 근무자들의 비중이 높았어요. 그 중에서도 풀타임 근무자는 46%에 달했고, 스타트업 근무자도 15%를 차지하고 있었죠. 특히 개발자 직군에서 디지털 노마드의 비율이 노게 나타났다고 해요. 그렇다면 기업들은 어떤 이유때문에 기존의 근무 형태가 아닌 유연한 근무 형태를 확대하고 있는 것일까요?

1. 디지털노마드 : 업무 공간의 유연성

업무의 성격에 따라 업무 공간을 스스로 선택할 수 있는 유연성이 있다면 업무의 효율 또한 높아질 수 있어요. 몰입 업무가 필요할 때는 사무실로 출근하고, 새롭고 번뜩이는 아이디어가 필요하다면 신선한 생각을 얻을 수 있는 여행지 등의 공간에서 업무를 할 때 더 효율적일 수 있습니다.

2. 여가시간 확보로 자기계발 가능한 디지털 노마드

이렇게 공간의 유연성을 확보하면 자연스럽게 시간의 여유도 따라올 수 있어요. 사무실로 출퇴근 하는 시간을 절약하여 다른 용도로 활용할 수 있는 것이죠. 이 시간에는 필요에 따라 N잡러가 될 수도 있고, 그동안 하고 싶었던 취미생활로 활용할 수도 있어요. 이런 시간들은 그저 개인의 필요를 채우는 것을 넘어서 충분한 휴식을 가능하게 하고 역량 발전으로도 이어져 업무 효율도 향상될 수 있답니다.


디지털 노마드의 단점

하지만 디지털 노마드의 근무 형태에도 당연히 단점은 존재합니다.

1. 몰입 업무에 대한 생산성 저하

높아진 업무환경에 대한 자율성이 오히려 업무에 대한 몰입을 떨어뜨리는 결과를 낳기도 해요. 자신의 업무나 성향에 맞는 업무환경이 어떤 것인지 빠르게 파악하지 못하면 오히려 업무 생산성이 떨어지게 되는 것이죠.

2. 조직에 대한 소속감과 유대감 저하

재택근무나 워케이션 등 혼자만의 공간에서 업무를 진행하다 보면 조직에 대한 소속감이 떨어질 수 있어요. 물론 업무의 대부분은 온라인으로 소통하면서 진행할 수 있다고 해도, 조직의 구성원들이 함께 모여 소통하는 과정에서 일어나는 결속력은 떨어질 수밖에 없다고 해요. 이렇게 계속 소통이 부족해 지면 업무 자체도 원활하게 진행되지 못할 가능성이 있습니다.


디지털 노마드를 위한 커뮤니티 오피스

하지만 이미 대세로 자리잡아가고 있는 디지털 노마드의 흐름을 거스르기는 힘든 것이 사실이죠. 그렇다면 단점을 보완할 수 있는 오피스 공간을 만들어주는 것도 좋은 대안이 될 수 있어요.

노마드워커가 출근을 했을 때 자유롭게 소통하며 아이디어를 발전시킬 수 있는 ‘커뮤니티 오피스’를 만드는 것이 좋아요. 자유스러운 분위기에서 서로 소통하면서 소속감도 느끼고 아이디어도 교환할 수 있는 공간을 만드는 것인데요, 커뮤니티 오피스의 핵심은 다양한 액티비티가 진행되는 ‘커뮤니티 라운지’라고 할 수 있어요.

‘워크 라운지’ 에서는 개인 몰입 업무는 물론이고 협업업무, 간단한 회의 등을 진행할 수 있고, ‘카페 라운지’에서는 편안한 소파에 앉아 편안하게 동료들과 스몰토크를 나누며 소속감과 유대감을 쌓을 수 있습니다.

‘타운홀 미팅 라운지’에서는 구성원이 한 곳에 모여 대규모 회의, 세미나, 워크숍 등을 통해 소통하고 연대하며 조직의 비전을 나눌 수 있습니다.


전통적인 업무 형태에서 벗어나 디지털 노마드가 자리잡아가고 있는 요즘, 오피스 환경도 새롭게 탈바꿈할 수밖에 없어요. 따로 또 같이 근무하는 시대에 구성원들을 서로 연결해주는 커뮤니티 오피스의 역할은 오히려 더 커질 것 같네요. 이것을 위해서 오피스에도 커뮤니티 라운지의 목적에 맞는 가구들을 배치하고 레이아웃에 변화를 준다면 디지털 노마드에 맞는 업무환경으로 변신할 수 있을 거에요.


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